週休3日、週休2日どちらを選ぶことも可能。

あなたらしい人生に合わせた働き方を。

令和４年度の有給休暇の取得率は77.99%でした。さらに向上を目指していきます。

年間休日は112日となっています。

有給休暇は勤務6ヶ月後に10日付与されます。使い方については、1時間単位からの運用が可能です。

年間1日に家族休暇があります。

家族との大切な時間と機会にご活用下さい。

子育て世代が多く当たり前に子供を連れて出勤しています。子供が学校に行きたいくない時や祝日、夏休みなど、助け合いながら仕事育児の両立を実践しています。

20,000円を上限として距離別に通勤手当を支給しています。

毎月500円の通信手当を支給します。

お子さんを連れて出勤された際に、お子さんがお手伝いをされた場合に手当を支給します。

年間5,000円の家族手当を支給します。

大切なご家族との機会にご活用ください。

正社員の扶養義務者にお子さん１人あたり3,000円の扶養手当を支給します。

賃貸住宅に住まいの世帯主の方へ

5,000円〜10,000円支給します。

業務に関連する国家資格取得などに関する受験費用について最大5万円、年1回の支給をします。

移住者のための帰省のための手当を支給します。

HPからのお申し込みにて採用お祝い金5万円

県外からの移住に際して20万円〜100万円の移住支援金。

※諸条件についてはお問合せください。